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展览陈列馆-企业的品牌门脸广告

期刊分类:最新时间:2025-05-08点击:0次

 【导 语】企业参展,通常惯例是参加全国各地各类大小不一的主题展会。

但近些年来,一些企业为了快速凸显自己的产品优势,达到短时期内全面推广目的,也会自创一些个体的主题展会。

不论参展还是自展,展览陈列馆的设计搭建都是必不可少的物质基础。

本文将从专业角度,对陈列馆的策划设计层面做一些讲解,供大家借鉴学习。

陈列馆搭建基本知识

一个大型的,综合性的陈列馆往往在一定程度上反映了一个企业或城市乃至一个国家的

水准,如历史博物馆,抗战纪念馆等,这类项目通常是长期的,对设计制作都有很高的要求:

1、  前期要对陈列馆的内容做详细的资料收集,对陈列的内容有一定的了解后提炼出陈

列重点,再整理资料做出陈列的策划方案,在策划方案中心思想的引导下进行设计

2、  在设计上要求具有逻辑性,时间上的连续性和持久性。逻辑性靠陈列的方案展现,

持久性靠的就是设计的艺术效果。另外在整体设计上还要考虑到参观者的人流走线,馆内的照明采光,陈列物的安全,观赏效果,参观者休息等各方面因素。

3、  在制作上,应把陈列馆作为一项建筑工程来运作。工程大但每项细节上都要追求“无

瑕疵’的高标准,因为陈列馆的独特和高档势必对其环境有高端的要求。所以陈列馆项目的运作才是真正考察一个展示展览公司实力强弱的蕞有效、蕞有力的标准,另外,这类设计也对展示的艺术效果提出更高的要求,陈列馆数十年数百年的时效性决定其设计必须大气,稳健,历史性强,汉图是集以上三点为一体的专业展览展示的公司。


展厅资料

展厅是取得其狭义之义:

即企业展厅,一般企业展厅都以企业的发展历史,产品、客户合作等内容展示,有的企业发起人在行业内或对国家有特殊贡献的还会突出展示。

随着市场经济的的大步跃进,展厅在不久的将来将成为企业不可缺少的一部分,企业为什么要做展厅?原因有三:

1、  今日的市场,商家云集。如此大一空间,各行各业参差不齐的企业多如繁星,星

罗棋布。企业怎样才能凸显自己的实力?彰显自己集团性的地位?这时企业展厅的设计好坏就起着非常关键的作用。

2、  政府机构,银行对许多国营或较大的三资企业,私营企业的企业发展比较关注,

而得到政府机构,银行的支持也是每个企业蕞需要的,如何让政府机构,银行觉得企业潜力无限,对企业今后的发展充满信心?展厅—企业中的企业,将起着不小的作用。

3、  时下虽然通讯发达,通讯方式各种各样,但传统的客户拜访仍然必不可少,特别

是比较重大的项目交流。而客户拜访主要目的就是了解一个企业的实力,这时展厅的作用是关键。

那如何做展厅,怎样的展厅是好的展厅呢?

展厅的项目操作主要包含以下几个方面:

1、  展厅内容策划的前提是大量有效的企业资料,只有全局把握才能提炼出:展示什

么?什么需要重点展示?当然在收集资料前应根据展厅存在的目的,目标参观群来确定内容策划的总体思路,然后再根据总体思路收集能够体现这些思路的所有资料,接着便是按照内容分区域,展示内容设计及展示内容撰写以下分别叙述:

(1)       按内容划分区域;将展示内容汇总分类,按照内容的分类划分布局区域。

(2)       展示内容设计;根据区域的分类将内容逐一放入各区域,由于区域是因内容而定

的,此步骤的主要工作是确定具体的展示内容,每个区域的所有内容是一个整体,需要确定内容的主线,然后再将个体内容有顺序有条理地排在这条主线上。

(3)       展示内容文案撰写

作为一项完整的展厅内容策划方案,方案撰写是必不可少的一项工作。策划人员所有的工作思路,如何操作,为何这样操作等等 ,客户需要了解的部分在策划文集中都显而易见。

2、  展厅内容策划决定展厅设计。

展厅设计是展厅内容策划的表现形式,那么展厅设计的关键便是其表现形式的突破。

另外,展厅设计的精神内涵是对客户内心的关照,是对展厅内容的深刻理解,并非纯视觉效果,展厅设计师用灵巧的双手和丰富的表现手段去实现形式和内容的两元融合,使空间具有诗意和灵性的价值。

·风格定位,确定整体的设计风格是设计的第一步,区域的划分需要整体风格的统一来保证展厅的全局效果,保证展厅是完整的,并非各区域单独存在。

·功能性划分:根据展厅功能的不同可将展厅参观目标群划分为三类:

(1)       政府:给政府看的展厅在内容策划上要重点展示党和政府领导对企业的关

怀(包括政府优惠政策 视察企业的照片等),企业所做社会公益活动,社会扶助项目等。

(2)       客户;给客户看的展厅在内容策划上应突出展示企业产品方面的内容(包括产品

企业认证 产品生产流程 新产品介绍等)企业形象,可显示企业强大实力的重大项目等等。

(3)       企业内部于员工;给企业内部员工看的展厅一般来说企业规模比较大存在的时

间长,内容策划上主要可展示企业的发展历程,企业对员工的福利政策,企业今后发展方面及未来展望等,这些都可以极大提供员工的积极性。



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